• Tweet

Hiện nay, công đoàn viên chức Nghệ An đang trực tiếp quản lý 40 cơ sở, với trên 3.400 cán bộ công chức, viên chức. 100% cán bộ công chức, viên chức có việc làm, thu nhập ổn định, phương tiện làm việc được cải thiện.

6 tháng đầu năm, Đảng uỷ, chi uỷ các công đoàn cơ sở đã tổ chức tốt việc quán triệt các chủ trương của Đảng, Nhà nước về thực hành tiết kiệm chống lãng phí; hoàn thành việc tổ chức cho cán bộ, Đảng viên và cán bộ công chức, viên chức học tập NQ ĐH tỉnh Đảng bộ khoá XVII, triển khai học tập NQ Đại hội Đảng toàn quốc khoá XI; Tuyên truyền về NQ số 11/NQ-CP của Chính phủ về những giải pháp chủ yếu tập trung kiềm chế lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô, đảm bảo an sinh xã hội và công tác bầu cử Quốc Hội khoá XIII, Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2011-2016. Các phong trào thi đua "Tham mưu giỏi, quản lý giỏi, phục vụ tốt"; "Lao động sáng tạo", "Giỏi việc nước đảm việc nhà"... được đẩy mạnh. 6 tháng đầu năm có 244 đề tài khoa học, sáng kiến, đề án được  triển khai thực hiện, góp phần đưa tiến bộ khoa học vào công tác quản lý, phát triển kinh tế xã hội của tỉnh. Công đoàn cơ sở cũng đã phối hợp với chuyên môn có kế hoạch chăm lo đời sống cho cán bộ công chức, viên chức thông qua việc thực hiện tốt công tác tự chủ tài chính, tiết kiệm chi phí hành chính, đảm bảo thu nhập tăng thêm cho cán bộ công chức, viên chức trong dịp lễ, tết; chế độ bảo hiểm xã hội được thực hiện nghiêm túc. Tại 40 cơ sở công đoàn, thu nhập bình quân cán bộ công chức viên chức từ 1 triệu đến 3,5 triệu đồng, có những đơn vị thu nhập bình quân 5 - 10 triệu đồng.

Tại hội nghị, các đại biểu đã thảo luận, đóng góp ý kiến về các giải pháp thực hiện mục tiêu, nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2011.

(Thu Vinh)